القرآن الكريم - الرئيسية - الناشر - دستور المنتدى - صبر للدراسات - صبر نيوز - صبرالقديم - صبرفي اليوتيوب - سجل الزوار - من نحن - الاتصال بنا - دليل المواقع - قناة عدن
عاجل |
الجزيرة مباشر | الجزيرة | العربية | روسيا اليوم | بي بي سي | الحرة | فرانس 24 | المياديين | العالم | سكاي نيوز | عدن لايف |
آخر المواضيع |
#1
|
|||
|
|||
نقابه فرع اتصلات شبوه تطالب مدير الفرع باحقوقهم
نقابه فرع اتصلات شبوه تطالب مدير الفرع باحقوقهم
بسم الله الرحمن الرحيم التاريخ 18/1/2010 م الاخ / مدير عام الاتصالات فرع شبوه المحترم حياكم الله.. وبعد؛؛ الموضوع/ حقوق العاملين ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ لقد تم انعقاد اجتماع للجنه النقابيه بفرع المؤسسه بمحافظه شبوه في تاريخ 18/1/2010 م في مكتب خدمات المشتركين لمناقشه اوضاع ومتطلبات العاملين وحقوقهم اسوه ببقيه زملائهم في فروع المؤسسه الاخرى. وعليه نرفع لكم بعض المتطلبات ؛ البعض منها يخص الفرع خصوصآ والبعض الاخر يخص الاداره العامه في معالجتها نضرآ لاهميه العاملين ونلخصها في الاتي: اولآ : الحقوق التي يتم معالجتها من الفرع . 1. سرعه التعاقد مع مستشفى خاص للموظفين اسوه بالفروع الاخرى . 2. يتم رفع مستحقات موظفي الفرع في لوحه الاعلانات موضحه بالاسم والمبلغ اولآ باول لكي يتطلع الموظف على مستحقاته وحقوقه . 3. يتم صرف محروقات لرؤساء الاقسام والانشطه اسوه بزملائهم في الفروع الاخرى . 4. يتم مشاركه اللجنه النقابيه بالفرع في اختبار العاملين المستحقين للتكريم لعيد العمال . 5. يتم الرفع من قبل اداره الفرع بالشعب والانشطه الشاغره لكل قسم في مجال ومتابعه ذالك في الاداره العامه . 6. توفير السلامه المهنيه للعمال في الحقل . 7. تصرف مبالغ الفحوصات الطبيه للموظفين حسب الاولويه والمستحق حسب مخصص الفرع لذالك . 8. توفير قاعه للاجتماعات في الفرع والاجتماع مع الموظفين لمناقشه اوضاع العاملين ولو مره شهريآ . 9. رفع الاجازات لرؤساء الاقسام لكل موظف من اجل ترتيب العمل . 10.صرف بدل نوبه لموظفي قسم السنترال للفتره الليليه اسواه بالفروع . ثانيآ : مايتم معالجته من قبل الاداره العامه كالتالي : 1. النظر في اعاده بدل الريف الذي تم سحبها وهي حق مكتسب من القسط التقاعدي . 2. بدل السكن للتدريب ويعطى للموظفين كامل بدل السكن حسب قرار مجلس الوزراء في بدل السكن نضرآ لمعاناه الموظفين من قبل اصحاب الفنادق . 3. يتم مطالبه شركه يمن موبايل بصرف مكافئه سنويه لجميع موظفين المؤسسه كلآ في مجاله مقابل الاعمال التي يقومون بها لشركه يمن موبايل لكونها مستقله ماليآ ولكونهم لم يتحصلو على مكافئه . 4. صرف بدل طبيعه عمل للموظفين اسواه بالادارات الحكوميه الاخرى وخاصه طبيع عمل المجال يتطلب ذالك . 5. معالجه اوضاع عمال الاجور بالانشاءات والتي تجاوزت خدماتهم اكثر من خمس عشر عام بدون وظائف وختامآ ترى اللجنه النقابيه في فرع المؤسسه شبوه بان تلك المطالب المذكوره سابقآ هي حق مشروع موظف اسواه بالشركات الاخرى العامله في الوطن ؛ وعليه تطالب اللجنه النقابيه بوضع الحلول المناسبه من قبل المؤسسه وازاله كل انواع التميز العنصري والمناطقي بين الفروع وموضفيها وخصوصا في ضل الاوضاع التي يمر بها الوطن وتضافر كل الجهود في تجسيد الوحده الوطنيه لكون كل موظف له من الحقوق وعليه من الواجبات ؛ واسواء انواع الضلم والادعاء بان هناك عدلآ. والله الموفق ،،، اللجنه النقابيه فرع شبوه 1. عبدالرحمن مبارك حسين 2. محمد عبدربــــه ناجـــــي 3. عبد الرحمن مبارك عوض 4. ناصــر صـــالح الســلالي 5. جعــفر صــــالح جعـــفر 6. فـــــــــــــــؤاد الغيــــــل |
«
الموضوع السابق
|
الموضوع التالي
»
|
|
الساعة الآن 08:41 PM.